2024年，按照哈爾濱市總工會《哈爾濱市廠務公開民主管理宣傳月活動的通知》和《哈爾濱市市廠務公開民主管理知識競賽活動的通知》要求，亞泰集團哈爾濱水泥有限公司組織開展了“民主管理宣傳月”及廠務公開民主管理知識競賽活動。通過公司內網和工會微信工作群下發活動方案及學習資料，并以集中和分散相結合的方式對學習成果進行驗收，共有302名員工參加驗收答題。2024年9月末，公司組織了簡單的抽獎，對參加答題的員工以示鼓勵。

現場共抽出24名幸運獎，其余參加的員工給予紀念獎。主要用意在提高員工參加民主管理競賽的積極性、員工參與企業管理的主動性，提升員工的主人翁責任感及在工作中的創造潛能。

公司在廠務公開管理方面做了很多工作。高度重視，成立專項領導小組，建立健全廠務公開民主管理制度；發揮員工民主權利，規范召開職代，每旬、每月召開經濟活動分析會，充分發揮員工代表作用；突出重點、注重實效、扎實開展、豐富公開內容；完善保障機制，行使群眾監督權利，確保工作落實。公司廠務公開民主管理工作也得到了上級工會及相關部門的高度認可，多次榮獲多項榮譽。

2010年榮獲黑龍江省廠務公開管理工作先進單位，2011年榮獲哈爾濱市廠務公開民主管理示范單位，2012年榮獲廠務公開民主管理工作示范單位，2015年榮獲哈爾濱市廠務公開陽光工程先進單位、哈爾濱市職工代表大會制度規范化建設示范單位，2016年榮獲哈爾濱市職工代表大會義務監督員制度推進工作先進單位，2017年榮獲哈爾濱市廠務公開民主管理知識競賽活動優秀組織單位、哈爾濱市職代會監督工作“三項制度”先進單位，2019年榮獲哈爾濱市構建和諧勞動關系活動模范單位。公司早在1996年，被中華全國總工會授予“模范職工之家”稱號，2021年8月，按照《關于對1983年至2005年期間受表彰全國模范職工之家進行復查的通知》要求，對照《全國模范職工之家、全國模范職工小家、全國優秀工會工作者評選表彰管理辦法》的申報標準、條件和創建要求，結合公司開展廠務公開民主管理工作實際情況，進

行自檢自查，保留此項榮譽至今。